Modelos 4.0 para la formación y retención de talento para la transición digital

La Comisión Europea se ha comprometido a lograr una Europa adaptada a la era digital. La industria no es ajena a este proceso de transformación. La digitalización de la industria basada en la automatización, la mejora del proceso de fabricación y la optimización de la producción requiere además de una cultura de cambio integral en todos los equipos de trabajo y personas implicadas. Para alcanzar estos objetivos es necesario formar y atraer nuevos profesionales con las competencias para liderar este proceso de transformación.

En línea con las intenciones de la Comisión Europea, el proyecto DITA (Digital Industry Training Atlas) financiado por el programa ERASMUS+, pretende dar visibilidad a los programas de formación disponibles en Europa que abordan los desafíos críticos de la transformación digital, conectar aquellos que puedan ser complementarios y facilitar el acceso a nuevas oportunidades para mejorar las competencias o reciclar profesionalmente a los trabajadores europeos, hoy y en el futuro.

El proyecto DITA organiza esta jornada el día 26 de enero en el Parque Tecnológico de Gijón con el objetivo de dar a conocer las iniciativas más representativas o novedosas en materia de formación en el sector de la industria digital en el Principado de Asturias, y servir como punto de encuentro e intercambio entre las entidades de formación y empresas ligadas a la industria 4.0. Además, durante el evento se presentará el Atlas Europeo de Formación de la Industria Digital que se desarrolla en el marco del proyecto.

La jornada está dirigida tanto a empresas involucradas en los procesos de transición digital, como a proveedores de formación interesados en conocer las oportunidades que se abren con la creación del Atlas de Formación de la Industria Digital

PROGRAMA

Se ruega confirmar asistencia enviando un correo a la dirección jcoppen@grupodex.com